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安防工程企业设计施工能力体系
一、背景简介
为推进安防行业自律机制建设,营造公平、有序、诚信的安防市场环境,引导安防工程企业规范经营,保证工程质量,提高服务水平,促进安防行业持续健康发展,中安协组织开展安防工程企业设计施工维护能力评价,适用于在中华人民共和国境内依法从事安防工程设计、施工、系统维护企业的能力评价。
二、实施意义
1.能力评价针对所有安防工程企业,目的是加强和促进行业自律及企业从业能力建设,为社会及第三方提供工程企业能力参考。
2.有利于系统集成企业按照等级标准,加强自身建设,不断提高企业的经营、技术和管理能力。
3.资质认证要求企业的项目管理达到一定的水平,要求企业要有一定数量的信息技术人员,企业通过培养技术人员可以提高自身项目技术能力。
三、与安防资质的区别
1.将安防工程企业资质评定修改为安防工程企业设计施工能力评价。
2.资质证书也由“安防工程企业资质证书”更名为“安防工程企业设计施工能力证书”;
3.评价对象为自愿参加的安防工程企业。
四、规范性文件
1.中安协能评[2016]GF 01号 安防工程企业设计施工维护能力评价管理办法
2.中安协能评[2016]GF 02号 安防工程企业设计施工维护能力评价标准
3.中安协能评[2016]GF 03号 安防工程企业设计施工维护能力证书管理办法
4.中安协能评[2016]GF 04号 安防企业诚信公约
5.中安协能评[2016]GF 05号 安防工程企业申报能力评价要求
6.安防工程技术人员基础知识考核大纲(2016版)
安防工程企业设计施工维护能力评价标准
第一条 本标准按照中安协《安防工程企业设计施工维护能力评价管理办法》(能评[2016]GF 01号)要求,依据相关法规、标准和本行业实际情况制定。适用于安防工程企业设计、施工、维护能力评价。
第二条 安防工程企业(以下称企业)设计、施工、维护能力(以下称能力)设为三个级别:一级、二级、三级。三级为最低级别。
第三条 一级能力企业应具备下列条件:
(一)具有独立法人资格,在中国工商行政管理部门登记注册,注册资本人民币不少于1000万元,或等值外币。
(二)专业技术人员不少于20名,须具备相关专业技术职称、职业资格,或通过中安协企业技术人员综合能力验证。
技术负责人不少于2名。
(三)近两年内承担过5项(含)以上经验收合格的一级规模安全技术防范工程项目,竣工安防工程合同总额2000万元(含)以上,其中至少有两项不少于300万元的工程。
(四)法定代表人和主要管理人员须无犯罪记录;工商、银行、税务信用无不良记录;承诺履行并签署《安防企业诚信公约》。
(五)有固定的工作场所,能满足企业机构设置及其业务需要,工作面积不少于300平方米。
(六)建立、保持适宜有效的质量管理体系,并通过质量管理体系认证。
(七)按照法律、法规规定,建立、健全安全生产管理制度,并得到有效执行。
近两年承建的工程无重大安全、质量责任事故。
(八)建立、健全客户服务制度,客户满意度不低于95%。
(九)依法为员工办理社会保险,保证员工合法权益。
第四条 二级能力企业应具备下列条件:
(一)具有独立法人资格,在中国工商行政管理部门登记注册,注册资本人民币不少于500万元,或等值外币。
(二)专业技术人员不少于10名,须具备相关专业的技术职称、职业资格,或通过中安协企业技术人员综合能力验证。
技术负责人不少于1名。
(三)近两年内承担过5项(含)以上经验收合格的一、二级规模安全技术防范工程项目,竣工安防工程合同总额1200万元(含)以上。
(四)法定代表人和主要管理人员须无犯罪记录;工商、银行、税务信用无不良记录;承诺履行并签署《安防企业诚信公约》。
(五)有固定的工作场所,能满足企业机构设置及其业务需要,工作面积不少于200平方米。
(六)建立、保持适宜有效的质量管理体系,并通过质量管理体系认证。
(七)按照法律、法规规定,建立、健全安全生产管理制度,并得到有效执行。
近两年承建的工程无重大安全、质量责任事故。
(八)建立、健全客户服务制度,客户满意度不低于95%。
(九)依法为员工办理社会保险,保证员工合法权益。
第五条 三级能力企业应具备下列条件:
(一)具有独立法人资格,在中国工商行政管理部门登记注册,注册资本人民币不少于50万元,或等值外币。
(二)专业技术人员不少于5名,须具备相关专业的技术职称、职业资格,或通过中安协企业技术人员综合能力验证。
(三)近两年内承担过经验收合格的安全技术防范工程项目,竣工安防工程合同总额在50万元(含)以上。
(四)法定代表人和主要管理人员须无犯罪记录;工商、银行、税务信用无不良记录;承诺履行并签署《安防企业诚信公约》。
(五)有固定的工作场所,能满足企业机构设置及其业务需要,工作面积不少于100平方米。
(六)建立、保持适宜有效的质量管理体系。
(七)按照法律、法规规定,建立、健全安全生产管理制度,并得到有效执行。
近两年承建的工程无重大安全、质量责任事故。
(八)建立、健全客户服务制度。
(九)依法为员工办理社会保险,保证员工合法权益。
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AAA信用等级证书
随着我国市场经济的发展,信用成为社会广泛关注的问题。信用是指“商品买卖中的延期付款或货币的借贷,债权人以这种形式贷出货币或赊销商品,债务人则按约定日期偿还货款或贷款”。信用包括不可分割的两方面内容:与债务人的道德品质有直接关系的履约意愿以及与债务人的经济状况有密切关系的履约能力。
健全的社会信用制度应当包括良好的信用文化与商业道德规范、比较健全的法律法规、有效的信用监管以及完善的信用中介服务。从信用主体来划分,信用主要包括个人信用、企业信用和政府信用。企业信用服务是指为企业提供的资信调查、资信评级以及信用管理服务。企业信用服务的直接作用是为商业授信、金融授信、投资者授信及企业信用管理提供参考。资信评级主要为金融授信、投资者授信提供服务,是社会信用制度中一种重要的信用中介服务方式,同时也是十分重要的组成部分,在建立社会信用制度中应充分考虑资信评级的发展、作用的发挥和相关配套政策。
所需资料清单:
1、企业营业执照、税务登记证、法人代码证、开户许可证的复印件
2、企业章程及出资协议(复印件)
3、注册资本验资报告(复印件)
4、企业建立、发展简史
5、主要经营领域或主导产品的情况介绍,近两年签订的主要合同
6、股东、管理层主要成员的个人简历
7、员工人数、学历、职称、培训等情况介绍
8、内部组织机构设置情况
9、企业各项主要规章制度一览表
10、近两年的工作总结或总经理经营工作报告
11、近三年的审计报告(复印件),如没有审计报告,提供近三年年底的财务报表,包括资产负债表(及科目明细)、利润表和现金流量表。
12、企业和管理者获得的荣誉证书和资格证书复印件
13、企业拥有的知名商标、专利及非专利技术等知识产权证书复印件
14、国家政府部门、行业协会等监管机构给与的优惠性、支持性政策文件资料
15、国内外知名媒体对企业的报道
16、能够提升企业信用的其他资料
AAA信用等级证书分类:
1、信用等级评定:AAA 级
2、资信等级证书:AAA级
3、重合同守信用:AAA级
4、重服务重质量:AAA级
5、诚信经营示范单位:AAA级
6、个人诚信评价:诚信企业家/诚信经理人
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《能源管理体系 要求》标准的主要内容:
1、总要求:组织应建立并实施能源管理体系,以降低能耗、提高能源利用效率,能源管理体系应覆盖组织与能源管理有关内部过程和外包过程。
2、管理职责:包括管理承诺、能源方针、作用、职责和权限等方面的要求。
3、策划:包括能源因素、法律法规及其他要求、能源管理基准及标杆、能源目标和指标、能源管理方案等方面的要求。
4、实施与运行:包括资源,能力、培训和意识,信息交流,文件控制,记录控制,运行控制等方面的要求;
5、检查与纠正:包括监视、测量与评价、合规性评价、不符合,纠正、纠正措施和预防措施、内部审核等方面的要求;
6、管理评审:包括总则、评审输入、评审输出等方面的要求。
GB/T 23331-2009《能源管理体系 要求》可能带来的价值:
1、树立良好的社会责任形象,为节能减排做出贡献;
2、有助于能源的节约和合理利用,降低生产(服务)经营成本,有利于经济效益的增长,在能源资源价格不断上涨时保持竞争力;
3、有利于满足市场、用户和各相关方的要求,有利于减少信贷和保险机构的风险,有利于吸引投资,有利于产品销售和市场开拓;
4、有利于完成国家对下达的节能指标;
5、有利于获得国家各类奖励及财税政策支持,如国家对节约每吨标准煤给予组织200-250元的政策补贴,条件是组织必须拥有完善的能源管理体系制度;
6、有利于为开展能源管理体系认证做准备,培养能源管理方面的人才,为能源管理提供有效保障。
7、有助于克服技术性贸易堡垒,甚至可以与国外相互认可,得到外商的青睐,扩大国际营销渠道。
8、有利于建立节能减排的理念,树立持续改进的信心,逐步形成节能减排的自律机制。
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